Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Hur kan vi göra personen som kommer till korttidsboende delaktig: En fallstudie om ett förbättringsprojekt med syfte att öka brukardelaktighet
Högskolan i Jönköping, Hälsohögskolan, HHJ. Kvalitetsförbättring och ledarskap inom hälsa och välfärd.
2019 (Svenska)Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
Abstract [sv]

Bakgrund: Enligt lagstiftning skall vården säkra brukarens rätt till delaktighet. Vinsterna med att delaktiggöra brukaren är väl studerad. Trots såväl krav som  fördelar med delaktighet visar uppföljningar att delaktigheten brister, så även i den verksamhet studien handlar om.  För att omsätta delaktighet i praktisk handling för brukare behöver personal ha ett mera agilt förhållningssätt.  Syften: Den här studien handlar om ett förbättringsprojekt med syfte att öka brukardelaktighet på ett korttidsboende inom äldreomsorg i en liten mellansvensk kommun. Studiens syfte var att undersöka om och hur förbättringsprojektet stärkt brukardelaktighet. Metod: Verktyg och modeller från förbättringskunskap använts i förbättringsprojektet. I studien har intervjuer med deltagare från förbättringsprojektet genomförts. En induktiv ansats har använts där data har bearbetats och analyserats med innehållsanalys. Resultat: Genomförandeplaner upprättades snabbare. Arbetssättet att planera aktiviteter tillsammans med brukaren har lett till högre tillvaratagande av brukarens önskemål. Aktiviteter i förbättringsprojektet har lett till ökad reflektion bland projektdeltagarna vilket i sin tur förflyttat fokus på personalfrågor till engagemang för brukarens intressen. Slutsats: Förbättringskunskap kan leda till ökad  reflektion, kunskap och nya förhållningssätt i vård- och omsorgsarbetet bland personal, vilket i förlängningen  kan skapa ökat värde för dem vården är till för.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2019. , s. 34
Nationell ämneskategori
Annan medicin och hälsovetenskap
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:hj:diva-46590ISRN: JU-HHJ-KVA-2-20190102OAI: oai:DiVA.org:hj-46590DiVA, id: diva2:1361824
Ämne / kurs
HHJ, Kvalitetsförbättring och ledarskap inom hälsa och välfärd
Presentation
, Jönköping (Svenska)
Handledare
Examinatorer
Tillgänglig från: 2019-10-18 Skapad: 2019-10-17 Senast uppdaterad: 2019-10-18Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Eklund Saksberg, My
Av organisationen
HHJ. Kvalitetsförbättring och ledarskap inom hälsa och välfärd
Annan medicin och hälsovetenskap

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 241 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf